L’E2C93 - l’école de la deuxième chance du 93

Une période d’essai et d’intégration d’une durée de 15 jours permet au stagiaire et à l’équipe pédagogique de changer d’avis si le dispositif ne lui convient pas. Au-delà de cette période, le stagiaire s’engage à respecter le règlement intérieur et à effectuer sa formation de 1500 heures, réparties par moitié sur des temps d’école et des temps en entreprise. S’il trouve une solution durable avant l’échéance officielle de son parcours, son contrat prendra immédiatement fin, mais il bénéficiera d’un suivi qui peut s’étendre sur une année après sa sortie. 

La formation à l’école est entièrement indexée sur le projet professionnel que le stagiaire définit individuellement avec son référent. La remise à niveau individualisée colle aux besoins exigés par chaque projet et permet au stagiaire de progresser selon son propre rythme. Toutes les trois semaines, le stagiaire s’absente de l’école pour effectuer un stage en entreprise et consolider son projet par l’acquisition de compétences professionnelles. 

Après avoir effectué quelques stages en entreprise, le stagiaire valide son projet avec son référent s’il se sent satisfait du secteur d’activité choisi. Il effectuera à partir de là tous ses prochains stages dans ce même domaine en vue de trouver une entreprise afin de poursuivre ses études en alternance ou rejoindre un emploi directement à l’issue de la formation.

Avec l’aide des chargés de relations entreprises et de son référent, le stagiaire cherche un centre de formation et une entreprise à même de le prendre en contrat de professionnalisation, en apprentissage ou encore en emploi direct selon ses vœux.

Après sa sortie, le stagiaire bénéficie d’un suivi post formation qui lui permet de revenir à l’école pour prendre conseil auprès de son référent.